Odškodnění za úrazy na pracovišti

Pracovník, který se nešťastnou náhodou stal obětí nehody na pracovišti má právo na odškodnění, odpovídající jeho situaci. Toto odškodnění je vyplaceno z fondu krátkodobé pracovní neschopnosti, kde je registrace automatická a povinná při oficiálním zaměstnání. V každém státě se tento fond může jmenovat jinak. Dále jej vyplácí zaměstnavatel, tedy společnost, kde postižený pracuje a kde se mu stala nehoda. Poslední možnost odkud lze odškodnění dostat je od pojistné společnosti, u které bylo pojištěno riziko zaměstnavatele.

Příčinou nehody často bývá neposkytnutí potřebné bezpečnosti zaměstnavatelem, chybějící školení zaměstnance, chybějící bezpečnostní školení, nebo poškozené vybavení, které je poskytnuto zaměstnavatelem.

Naši právníci jsou připraveni vám pomoct obdržet tu nejvyšší možnou kompenzaci od pojišťovny i zaměstnavatele v důsledku traumatu na pracovišti. Navíc za tuto odbornou pomoc nezaplatíte ani korunu a máte ji kompletně zdarma.

Výplaty pro postižené na pracovišti 

• odškodnění za ujmu na zdraví, nebo pro případ smrti
• odškodnění za hospitalizaci
• odškodnění za rehabilitaci
• proplacení dopravy do nemocnice
• odškodnění za trvalé následky
• náhrada v podobě nové pracovní pozice, když je potřeba
• odškodnění ve výši rozdílu mezi mzdou před nehodou a mzdou po nehodě

Smrt na pracovišti

V případě smrti, má rodina mrtvého nárok na:

• náklady na pohřeb
• odškodnění za zhoršení finanční situace v důsledku smrti
• jednorázová výplata v případě smrti
• sirotčí důchod

 Výhody spolupráce s námi

Jako náš klient:

• nehradíte nic v průběhu vyšetřování situace, což zahrnuje prostředky na šetření, získání potřebných informací a konzultaci s advokátem.
• podepisujete písemnou smlouvu ohledně zmocnění
• máte možnost nahlédnout do řízení a jehož průběhu přes internet
• nehradíte žádné předplatné jako postižený

V případě že jste se stali účastníkem nehody na pracovišti, a to jak ve své rodné zemi, nebo v zahraničí, neváhejte nás kontaktovat.